第四人民医院体检科门前竖立了相关告示牌。

    □新闻回放

    乙肝不作常规体检

    为避免乙肝表面抗原携带者找工作时被拒录或被解聘，去年7月，市卫生局发文通知任何医疗机构均不得将乙肝检查（乙肝两对半、乙肝表面抗原）作为体检的常规项目，除国家法律法规和卫生部明文规定外，不得强行为体检者做乙肝病毒血清学检查。开单检查前要征得体检者本人的同意或体检者单位的授权。如有医疗机构违反以上要求，市卫生局及各区卫生局将严肃处理。执行大半年后，市卫生局再次发文，要求医疗卫生单位抓紧清理含有乙肝的“体检套餐”。

    深圳新闻网讯 “不得将乙肝作为用人单位招、用工体检的常规项目。”市卫生局连续发文要求各医疗卫生单位抓紧清理“体检套餐”，重申不得将乙肝检查作为用人单位招、用工体检的常规项目。昨日，记者走访多家医院，发现医院已经备有无乙肝五项的招工体检套餐，但体检科负责人均表示，乙肝检查决定权仍在用工单位手上。

    乙肝检查套餐任君选择

    昨天，就市卫生局的最新通知，记者走访市二医院、市中医院及第四人民医院（福田人民医院）等多家医院。记者发现，上述医院早已在去年第一次接到通知时，就将招工“体检套餐”进行清理。在市中医院的体检科，记者看到了两种招工入职体检套餐，一类是没有乙肝五项检查的77元套餐，但须检查肝功能，另一类是包含了乙肝五项和肝功能检查在内的，但最后附了一句“检查须经本人同意和用人单位授权。”随后记者在市二医院也了解到同样的情况，体检科的工作人员告诉记者，招工入职的体检套餐共有3种，其中一种没有乙肝检查，另外两种有。而第四人民医院的调干、招工、入职、调户口这个常规体检项目中，已经没有乙肝这一项了，但普通体检套餐中还有“乙肝两对半”这一项。