有委员呼吁建立起一套与国民经济增长相适应的工资增长机制。记者 余海波 摄

    ◆ 深圳经济多年来一直保持快速发展，为何职工平均工资增幅反而逐年下降？

    ◆ 用五到七年时间让职工工资翻一番

    深圳新闻网讯 “深圳的经济多年来一直保持快速发展，为何职工平均工资增幅反而逐年下降？”针对备受社会关注的工资增长问题，市政协委员王同信、王鸿利在提案中呼吁，要建立起一套有效的工资正常增长机制，使之与国民经济的增长相适应；尽快制定并实施深圳市工资倍增计划，用五到七年的时间使职工工资增长一倍以上，同时用三到五年的时间实现最低工资倍增目标。

    “长期以来，深圳市的经济快速发展，企业利润也一直处于增长态势，税收和财政收入更以远高于ＧＤＰ的速度高速增长；而与之相对的是，自２００２年以来，深圳市职工平均工资增幅逐年下降，２００５年后几乎是零增长甚至是负增长，劳动者所得占ＧＤＰ的比重逐年下降。”王同信委员认为，与此同时，消费物价指数不断攀升、房价高企，居民和职工生活成本大幅度提高。民众未能充分享受到经济社会发展成果，尤其是普通职工、外来劳务工等低收入群体，过低的工资收入与较高的生活成本形成巨大反差，深圳对外来劳务工的吸引力越来越低，企业招工难的现象已经普遍存在。