深圳新闻网讯 在一公司做财务经理的罗小姐昨日到本报投诉称，日前她遭公司解雇，公司与她就补偿没能达成协议，她在公司的抽屉被撬，里面的重要证件不翼而飞。但该公司负责人告诉记者，根本就没有这回事。

    财务经理突遭解雇

    据罗小姐介绍，一年半以前，由于她工作能力出色，被新华海天国际货运（上海）有限公司深圳分公司的前任经理挖到该公司任财务经理。

    一年多来，她一直尽职尽责，没有出什么差错。然而去年１２月１７日，她突然被新任分公司经理叫到办公室，要她干完该月后走人。

    罗小姐觉得太突然，于是便问经理原因。经理表示，与她很难沟通，他决定重新聘请财务经理。对此，罗小姐很难接受，她表示自己被作为人才挖到新华海天公司，两年不到竟因为‘难沟通’的理由便被解雇了。真让人伤心。

    放在公司的重要证件不翼而飞

    眼看被解雇的现实无法扭转，罗小姐便和公司协商补偿事宜。由于她刚来公司时，为了整理过去财务经理留下的账，她曾加班了半年，且在被挖到该公司来时，在原来的公司没得到补偿，因此，综合各种因素，罗小姐提出了补偿５个月工资的要求。

    对此，公司一口拒绝，只答应补偿她两个月的工资。但罗小姐对这个补偿也接受不了。于是双方便僵持着。

    然而，在去年１２月２６日，当罗小姐来上班时突然发现，她办公桌的抽屉被人撬开了，里面的公司财务账本、资料都不见了，她放在抽屉里的文件袋不见了，里面装有她的毕业证书、会计证等重要证件。

    想着和公司的纠纷，她怀疑是公司的人撬的，于是便去问公司经理。经理表示，是他叫人撬的，并称抽屉是公司的，他爱撬就撬，但没有发现她的什么证件袋。考虑到事情的严重性，当日上午，罗小姐便打１１０报警，警方到现场对此事进行了调查。